2017 Neslihan Sezer

Nice Industryolog’lu Yıllara

Nice Industryolog’lu Yıllara Akademi… Büyük şansım, büyük ailem… Katıldığım anda da şuanda da aynı heyecanı hissediyorum kendimde. Bir şeyleri başarabiliriz azmi, yapabiliriz hissiyatı çok farklı. Ekip arkadaşlarına karşı duyduğun sorumluluk, onları sahiplenme duygusu, onların hüznüyle hüzünlenmek, sevinciyle sevinmek… Her gün yeni bilgileri tadarak, onlar üzerinde tartışarak pekiştirmenin oluşturduğu duygu ekibe bağlılığımı daha da arttırıyor. 

Java Eğitimleri Neslihan Sezer

Java Eğitimleri 6 – Döngüler ve Karar Verme Yapısı I

Java Eğitimleri 6 – Döngüler ve Karar Verme Yapısı I Java Eğitimleri 6- Döngüler ve Karar Verme Yapısı I Merhabalar, Java’da kısa program yazmayı öğrendik geçmiş yazılarımızda. En azından basit hesap programını kolaylıkla yazdırabiliriz.  Ancak ilerleyen zamanlarda birden fazla işlem için uzun uzun kod yazmak hem işimizi zorlaştıracak hem de odaklanmamızı etkileyecektir.Böyle durumlarda bir kod bloğunu […]

Endüstri Mühendisliği Neslihan Sezer

Stres Yönetimi

Stres Yönetimi Stres Yönetimi Günlük hayatımızda birçok kez bizi harekete geçiren olaylarla karşılaşırız. Proje ödevlerinde, sunumlarda, sınavlarda, törenlerde, iş başvurularında vs… Bu istersek kontrol edebileceğimiz bir durum olurken, bazen de tamamen kontrolsüz bir biçimde oluşabiliyor.  Peki böyle durumlara karşı tepkilerimiz neler oluyor?

Endüstri Mühendisliği Liderlik ve Yönetim Eğitimleri Neslihan Sezer

Liderlik ve Yönetim Eğitimleri-Lider Olmak İçin Ne Yapılmalıdır?

Liderlik ve Yönetim Eğitimleri-Lider Olmak İçin Ne Yapılmalıdır?   Liderlik ve Yönetim Eğitimleri-Lider Olmak İçin Ne Yapılmalıdır?   Nasıl bir lider olduğunuzu hiç düşündünüz mü? Ya da nasıl olacağınızı? Cevabı hayır olanlar –ki buna ben de dahilim- için hep birlikte düşünelim öyleyse. Okulda,şirkette, sosyal bir toplulukta veya bir proje ekibinde lider olduğumuzu hayal edelim. Bir […]

Endüstri Mühendisliği Ergonomi Eğitimleri Neslihan Sezer

Ergonomi Eğitimleri-Ergonomi(İş Bilim) Nedir?

Ergonomi Eğitimleri-Ergonomi(İş Bilim) Nedir? Ergonomi Eğitimleri-Ergonomi Nedir? Günlük hayatınızda otururken, yazı yazarken, hatta yatarken doğru şekilde hareket ettiğinizi düşünüyor musunuz? Örneğin;  uzun süre aynı şekilde oturmak bir süre sonra sizi rahatsız ediyor mu? Eğer bu sorunun cevabı evet ise ergonomik duruş sergilemiyorsunuz, demektir.  O halde hep birlikte, ergonomiyi ve ergonomik duruşların ne olması gerektiğini inceleyelim.

Endüstri Mühendisliği Neslihan Sezer

Başarı EQ’dan Geçer

Gelişen teknoloji ile çevremiz sürekli yenileniyor. Bir endüstri mühendisi adayı olarak, yenilenen ve değişen dünyaya ayak uydurmamız için öncelikle kendimizden başlamamız gerektiğinin farkındayım. Peki, biz kendimizin farkında mıyız? Bir birey olarak yeteneklerimizi, yapabileceklerimizi görüyor ve bunları biliyor muyuz? Bugün sizleri kendimizi tanımanın ilk basamağından bahsedeceğim. Hepimiz IQ’nun ne olduğunu biliyoruz, fakat IQ kadar önemli olan […]

Endüstri Mühendisliği Neslihan Sezer

Üniversite mi, Bölüm mü?

Merhabalar. Geçtiğimiz hafta LYS  sonuçları açıklandı ve sıra bir sonraki aşamaya geldi: Tercih dönemine. Bence en zor kısım bu. Bu yüzden bu yazım da tercih dönemi ile alakalı.  Bir endüstri mühendisi adayı olarak değil de, bu yollardan geçmiş bir üniversite öğrencisi olarak edindiğim tecrübeleri sizlerle paylaşmak isterim. İlk olarak kendi tercih dönemimden bahsedeyim: LYS sonucum […]

Endüstri Mühendisliği Neslihan Sezer

Ücret Yönetimi

Ücret Yönetimi Herkese merhaba. Bir öğrenci olarak en çok zorlanılan konuya değinmek istiyorum bugün. O zor konu para. Nam-ı diğer ücret. Tabiki her şeyin olduğu gibi ücretin de bir yönetimi var ve bunu başarabilmek, diğerlerine göre daha zor ve sıkıntılı durumlara yol açabiliyor. Günlük hayatta bu yönetimi uygulayabilir miyiz, bilmiyorum ama iş yaşamında bunu çok […]

Endüstri Mühendisliği Neslihan Sezer

Dengeli Ölçüm Kartı (Kurum Karnesi)

    Merhabalar. Bu yazımda ‘Dengeli Ölçüm Kartı’ndan yani bir diğer ifadeyle ‘Kurum Karnesi’nden bahsedeceğim sizlere. Bu ifadeyi duyduğumda ilk aklıma gelen şey, sürecin puanlanması ile alakalıydı. Ve sürece oturttuğumuzda verimli hale gelebilecek bir çalışmayı ifade ediyordu benim için. Bu düşüncemi destekleyici birçok yazı okudum, okuduklarımdan derlediklerimi paylaşacağım sizlerle.